近期，梨树区法院紧紧抓住司法改革带来的契机，从司法管理精细化、规范化入手，对原有的各项管理制度进行了修改和补充，使法院内部管理更加科学严谨、有序运转。

该院自去年11月份新领导班子建立以来，十分重视法院的制度建设，按照党组新确定的工作思路，结合法院文化和各方面工作的基本要求，找差距、堵漏洞，对原来与审判工作和改革发展不相适应的各项制度全面进行了修改完善，相继出台了新的《法院党组会议制度》、《党总支工作制度》、《重大事项报告制度》、《目标绩效量化考评制度》、《印信管理规定》、《岗位考核细则》、《车辆及驾驶员管理规定》等规章制度。修改后的制度，较之过去标准更高、要求更细，责任监督更加强化，突出了对重点工作、重点环节的管理和约束，真正体现了用制度管人，按制度办事的指导思想。通过整章建制，各项工作每个岗位都有章可循，有据可依。该院不久后还将这些规章制度汇编成册，在干警大会宣布实施并下发。